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    《06091薪酬管理》试卷（三）

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    工资

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    企业支付的薪酬总额过高，企业的人工成本过高，则该企业的薪酬平均率()

    • A、等于1
    • B、小于1
    • C、限接近1
    • D、大于1

    薪调的体目的一般包括( )。

    • A、制定薪酬标准
    • B、调整薪酬水平
    • C、调整薪酬差距
    • D、制定薪酬预算
    • E、了解薪酬现状

    薪酬结构调整的本质是 ( )。

    • A、增加新的薪酬要素
    • B、提升组织绩效
    • C、对员工利益的再分配
    • D、宣传组织形象
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